Brexit ha dejado que el NHS dependa cada vez más de médicos y enfermeras de pobres Países de “lista roja”de la cual la Organización Mundial de la Salud cube que está mal reclutar.
El servicio de salud en Inglaterra ha contratado decenas de miles de private de salud de países como Nigeria, Ghana y Zimbabwe desde que el Reino Unido dejó el mercado único de la UE a fines de 2020.
Un aumento posterior al Brexit en la cantidad de profesionales de la salud de los países de la lista roja que trabajan en Inglaterra han provocado críticas de que contratar a tantos es “poco ético” e “inmoral”, y dañará los sistemas de salud de esos países.
El gran salto significa que el NHS ahora emplea a 65,610 empleados del ¿Quiénes son 55 países de la lista roja? en su fuerza laboral de 1.5 millones de personas. Ha asumido 32,935 de ellos desde el comienzo de 2021, incluidos 20,665 que se unieron en los 20 meses entre marzo de 2023 y noviembre de 2024 solo, según las cifras del NHS obtenidas por el Tiengumo de Nuffield Belief Well being.
El crecimiento del private de origen de la lista roja ha sido tan dramático que uno de cada 11 (9%) de todos los médicos en Inglaterra ahora son de los estados de la lista roja, y dos tercios (46,890) de todas las enfermeras que comenzaron a trabajar en el Reino Unido entre enero de 2021 y septiembre de 2024 fueron capacitados fuera del Reino Unido o el área económica.
Desde 2018, ha habido un salto del 46% en el número de enfermeras de Nigeria, un aumento del 21% en los de Ghana y un aumento del 16% de Zimbabwe.
Mark Dayan, analista de políticas de The ThinkTank y Brexit Program Main, dijo: “Reclutamiento de esta escala, de países que la organización mundial de la salud cree que tiene un private de pocos empleados, es difícil de justificar éticamente para un país aún más rico.
“Una vez más, el fracaso británico para capacitar suficiente al private de atención médica ha sido rescatado por aquellos capacitados en el extranjero”.
El ultimate de la libre circulación del trabajo en el Reino Unido por parte de los ciudadanos de la UE desde el comienzo de 2021 había creado un peligroso “excesivo” por parte del NHS en los médicos de países de la lista roja de África, Asia y el Pacífico, el informe de la salud del Thinkk en el Reino Unido después de que cube Brexit.
“Particularmente desde el ultimate de la libre circulación de mano de obra a principios de 2021, se ha producido un aumento notablemente empinado y sostenido en el private capacitado o que tiene nacionalidades fuera del Reino Unido y la UE”, cube el informe, publicado el viernes.
Las cifras de NHS Inglaterra, que el THIELTANK obtuvo bajo las leyes de libertad de información, muestran que el número de enfermeras de la lista roja que trabajan en Inglaterra aumentaron 36% a 21,500 entre marzo de 2023 y noviembre de 2024. El número de médicos aumentó durante el mismo período en un 24% a 13,675, mientras que el número de private que apoya a los médicos y las enfermeras se removieron en un 74% a 21,600.
Los hallazgos plantean preguntas sobre si el NHS se está adheriendo al edicto de la OMS para no “reclutar activamente” a los profesionales de la salud de los 55 países, lo que ha sido respaldado por el Departamento de Salud y Atención Social en nombre del Gobierno del Reino Unido. La OMS aconseja contra el reclutamiento de estos países porque “enfrentan los desafíos de la fuerza laboral de salud más apremiante relacionados con la cobertura de salud common” y tienen muy poco private para cuidar adecuadamente sus propias poblaciones.
Las cifras llevaron a Wes Streeting a acusar al NHS de actuar de manera “inmoral” al privar a los países necesitados de los profesionales de la salud de cosecha propia.
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“El NHS se ha dejado en la posición inmoral de pellizcar médicos y enfermeras de países que los necesitan desesperadamente, porque los conservadores no podían molestarse en capacitar a suficientes médicos”, dijo el secretario de salud.
“Al mismo tiempo, los estudiantes directos en este país han sido encerrados de la escuela de medicina, y no estamos trayendo a suficientes jóvenes a las profesiones de enfermería y cuidado”.
Dijo que estaba “decidido a reducir la dependencia del NHS en el reclutamiento de los países de la lista roja al invertir en la capacitación de la próxima generación de private del NHS a través de nuestro plan de cambio”. Los funcionarios están dibujando una versión revisada del Plan de fuerza laboral a largo plazo del NHS Publicado por el gobierno conservador anterior en 2023, que incluyó una gran expansión del private entrenado por el Reino Unido.
Las poblaciones de envejecimiento de todo el mundo han creado una carrera international para contratar médicos, enfermeras, asistentes de atención médica y otro private especializado, con naciones ricas recurriendo cada vez más al private capacitado en Asia y África. Diez países de altos ingresos, incluidos el Reino Unido, EE. UU., Australia y Arabia Saudita, representan el 70% de la migración international de profesionales de la salud.
Sebastian Rees, jefe de salud en el IPPR Thinktank, dijo: “Si bien el NHS se beneficia enormemente de la experiencia y las habilidades del private capacitado en el extranjero, su excesiva dependencia del reclutamiento de los países de la lista roja es poco ética e insostenible.
“El reclutamiento de estos países corre el riesgo de dañar los sistemas de salud frágiles y socava los esfuerzos de larga information para extender la atención médica a quienes más la necesitan, el más pobre del mundo”.
Sin embargo, Jim Campbell, el director de la fuerza laboral de la OMS, dijo que muchos del private de la lista roja habían solicitado directamente empleos en el Reino Unido y, por lo tanto, el reclutamiento “poco ético” por parte del NHS period mucho menos común de lo que sugería los números generales de Nuffield Belief.
“Estos son datos sorprendentes y plantean preguntas éticas. Pero detrás de los datos del titular hay muchas discusiones entre [the UK and other] Gobierno sobre graduados que buscan oportunidades de carrera uniéndose al NHS y haciendo trabajos que no podrían hacer en sus propios países. Hay mucha gente en esa categoría ”, dijo.
