Reportero político
Medios PAEl gobierno ha anunciado planes para cambios importantes en el sistema de beneficios destinado a reducir la creciente cantidad que el Reino Unido gasta en bienestar.
Pruebas más estrictas para pagos de independencia private (PIP)
Pip se paga a las personas en Inglaterra y Gales que tienen dificultades para completar las tareas cotidianas o moverse como resultado de una condición de salud física o psychological a largo plazo.
No se trata de probarse y está disponible para personas que trabajan.
Los pagos aumentarán con la inflación este año.
Pero los criterios de elegibilidad se endurecerán a partir de noviembre de 2026, lo que podría provocar pagos reducidos para muchos.
Será más difícil calificar para el componente diario de la vida de PIP, que comienza en £ 72.65 por semana.
También habrá una revisión del proceso de evaluación de PIP.
Si hay un recorte en el presupuesto para PIP, se reducirá una cifra proporcional de la cantidad que el Tesoro le da al gobierno escocés.
Por lo tanto, los ministros escoceses tendrían la opción de aplicar una escala comparable de recortes, o de encontrar fondos de otros gastos o impuestos para llenar ese vacío.
Pero aquellos con la mayoría de las condiciones severas no enfrentarán reevaluaciones
El gobierno quiere reevaluaciones más frecuentes para muchas personas que reclaman PIP.
Pero aquellos con las condiciones más graves y a largo plazo ya no enfrentarán ninguna reevaluación, bajo las reformas propuestas.
Evaluación de la capacidad de trabajo que se desechará
La evaluación de la capacidad de trabajo que determina quién es elegible para los beneficios de incapacidad se eliminará en 2028, bajo las propuestas.
En cambio, las personas que solicitan el apoyo financiero y los beneficios de discapacidad relacionados con la salud solo enfrentarán una evaluación, en función del sistema PIP precise.
Pagos de beneficios de incapacidad congelados el próximo año
Los beneficios de incapacidad bajo el crédito common se congelarán en los términos de efectivo para los reclamantes existentes a partir de abril del próximo año, esto significa que no se aumentarán en línea con la inflación.
El monto se reducirá para los nuevos reclamantes.
Pero la secretaria de trabajo y pensiones, Liz Kendall, dijo que habrá “una prima adicional para las personas con condiciones severas de por vida que significan que nunca trabajarán para darles la seguridad financiera que merecen”.
“Junto a esto, generaremos un aumento permanente por encima de la inflación a la asignación estándar en crédito common por primera vez; un aumento anual de £ 775 en los términos de efectivo para 2029/30 y un paso decisivo para abordar los incentivos perversos en el sistema”, agregó.
Beneficios de incapacidad reducidos para menores de 22 años
Aquellos mayores de 22 años ya no podrán reclamar la recarga de beneficios de incapacidad al crédito common bajo estas propuestas.
El gobierno cube que cualquier ahorro generado a partir del retraso se reinvertiría en oportunidades de apoyo laboral y capacitación para este grupo de edad.
Los ministros también están consultando para aumentar la edad a la que los jóvenes se mueven del subsidio por discapacidad para que los niños se piperan de 16 a 18 años.
La concept es que los jóvenes tengan trabajo y capacitación “en lugar de un camino hacia la inactividad económica”, cube el DWP.
